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先日、とある仕事の面接に行ってきました。
事務なのですが、午前のみOK、時間応相談、子供の行事など都合がつきますということだったので、応募したわけなのですが・・・。
行ってみてびっくり。
「実は、ウチはフルタイムの方がありがたいんですが、お子さんを学童に預けたりはできますか？」と言われました。
まるっきり、募集要項と違うではないですか・・・(´・ω・)
しかも学童に預けるって、勝手に決めないでください(;・∀・)
もし仮に子供を学童に預け、フルタイムで週5で働いたとしたら、扶養を抜けてしまうという問題もあります。
主人と相談してみます、ということで面接は終了しました。
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なんだろう。なんでこうなんだろう。
ただ、午前中の子供たちが学校に行っている間だけ、働きたいだけなのに。
そんなに難しいことなのかな・・・。
よく主婦が働く時に103万円の壁、130万円の壁などといわれますが、私が重要視しているのは130万円以内に収めることです。
103万円を超えると所得税がかかりますが、そう大したものではありません。
問題は、やはり130万円の方だと思います。
夫の扶養に入っている主婦が年収130万円以上稼いでしまうと、夫の扶養を外れ、自分で健康保険、年金を払わなくてはいけなくなります。
それならいっそ、正社員になってもっと上の収入を目指した方がいいと思います。
でも、私の今の希望は、子供が学校に行っている間だけ働けること。収入は月に6～8万円あれば十分だと思っています。
フルタイムで働くのは、子供がもう少し大きくなってからにしたい。
ブレない、妥協はしないと誓ったのに、面接でこんなことを言われただけで、労働時間や収入のことでブレブレです(´・ω・)
早く決めてしまいたいという焦りも心にあるんだと思います。
ダメだな、こんなんじゃ。先が思いやられるよ・・・(´・ω・`)
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>>>フラット35借り換え奮闘日記
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